Master Ceremonial (MC) dan Protokoler

Master Ceremonial (MC) dan Protokoler

February 2, 2018

Jadwal Pelatihan Master Ceremonial (MC) dan Protokoler

TanggalTempatKota
Belum ada jadwal terbaru

OVERVIEW

Lembaga atau instansi saat ini sudah mulai merasakan perlunya keberadaan humas yang ditunjang oleh petugas kehumasan yang memiliki standar kompetensi yang telah ditetapkan untuk membangun citra positif. Salah satunya adalah fungsi protokoler yang memberikan citra awal perusahaan kepada pihak di luar perusahaan sehingga pengelolaan fungsi protokoler haruslah memenuhi kriteria profesionalisme.

Disamping itu fungsi lainnya adalah memberikan pelayanan secara prima baik untuk internal maupun eksternal perusahaan ketika mendapat kehormatan untuk menyelenggarakan even dan kegiatan seremonial.

 

MATERI Training Master Ceremonial (MC) dan Protokoler

  • Dasar-dasar Keprotokolan dan MC
  • Pedoman Keprotokolan dan MC
  • Fungsi-fungsi Keprotokolan dan MC
  • Tata Keprotokolan
  • Komunikasi Efektif
  • Keahlian Komunikasi Interpersonal
  • UU Keprotokolan
  • Manajemen Keprotokolan
  • Penggunaan Bahasa, Teknik Vokal dan Ekpresi Suara
  • Tata Tempat, Tata Penghormatan dan Tata Upacara
  • Kualifikasi MC
  • Fungsi Peran dan Tugas MC
  • Teknik Keprotokolan dan MC Untuk Acara Formal dan Informal
  • Contoh-Contoh Acara (Studi Kasus)
  • Etika Pergaulan Professional
  • Praktek
  • Study Kasus

 

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

 

FACILITY

Training Kit

Handout

Certificate

Lunch + 2x Coffee Break

Souvenir

Pick Up Participant (Yogyakarta)

 

TRAINING FEE for Master Ceremonial (MC) dan Protokoler

Rp6.500.000,-/Peserta/Non Recidential

Form Pre-Registrasi

Data Materi Training

Topik Training : Master Ceremonial (MC) dan Protokoler
Link
*Jumlah Peserta
*Nama Peserta Yang Didaftarkan

Personal Data

*Nama
*Jabatan
*Nama Perusahaan
*Alamat Perusahaan
*Email Perusahaan
*Email Alternatif
*Telepon Kantor
Ekstensi
*Handphone
* Harus di isi
Tags: , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,